Viden om bedre arbejde til flere Kan du ikke læse dette nyhedsbrev - klik her
 
 
 
 
 
 
         
     
 Send til en ven Del på Facebook Del på Twitter Del på LinkedIn

 
 
 
Cabi Nyt, september 2016  

Flygtninge kan blive virksomheders svar på manglende arbejdskraft

Lave ledighedstal og besvær med at tiltrække arbejdskraft får virksomheder til at se på nye veje til rekruttering. Det er fornuftigt, for med den rette indsats kan flygtninge og andre fra kanten af arbejdsmarkedet blive værdifuld arbejdskraft, mener Cabi-ekspert.
 
Gennem mere end tre år er beskæftigelsen generelt steget, og flere brancher kan nu melde om udfordringer med at finde den fornødne arbejdskraft.
Læs artikel
VirksomhedsnetværkCabi - fordi socialt ansvar betaler sig
 
Flygtninge ind i virksomhederne
VirksomhedsnetværkCabi vil gennem resten af efteråret fortsætte med at sætte fokus på integration af flygtninge i virksomhederne.

Det gør vi fordi, vi har en opgave med at hjælpe flygtninge i job, og vi oplever også, at rigtig mange virksomheder er interesserede i at tage del i det ansvar.
 
Læs mere
 
 
 
 
VirksomhedsnetværkCabi - fordi socialt ansvar betaler sig
Tag godt imod flygtninge i jeres virksomhed, Ringsted (28.09)
Hvodan kommer flygtninge i arbejde?, København (26.10)
Mangel på arbejdskraft - er integration en løsning?, Brønderslev (31.10)
Se kalender
 
 Arbejdskraft: 

Fra Syrien til Silkeborg

Cabi har fået 3,4 mio. fra Industriens Fond til at hjælpe industrivirksomheder, som vil ansætte en flygtning. Ideen er at involvere lokale industriledere, som allerede har erfaringer med flygtninge, i at rådgive og inspirere andre i deres netværk.
 
Læs artikel
 
 
 Tips & tricks: 

Fem gode råd til at få flygtninge i beskæftigelse

5 gode råd ti at skabe udvikling i fleksjob
Kommunerne skal finde job til flygtninge og virksomheder skal ansætte dem – men hvordan? Her er fem gode råd og redskaber til at få flygtninge i job
Læs artikel
 
 
 Ny metode til jobcentre: 

Nyt forløbsprogram til aktivitetsparate flygtninge

Cabi og LG Insight har udviklet et forløbsprogram, som skal give langt mere systematik i indsatsen for at få aktivitetsparate flygtninge i job. Forløbsprogrammet er henvendt til jobcentermedarbejdere, som arbejder med løsladte.
 
Læs artikel
 
 
 Gode erfaringer: 

Flere med psykisk funktionsnedsættelse kan komme i job

Der er potentiale for, at langt flere med psykisk funktionsnedsættelse kan komme i job, hvis jobcentre og virksomheder bliver bedre til at bruge de handicapkompenserende ordninger. Det viser de første erfaringer fra Cabi-projekt.
Læs artikel
 
 
 Til dig fra Cabi: 

Forløbsprogram til den gode løsladelse

Foruden forløbsprogrammet for traumatiserede flygtninge har Cabi og LG Insight også udviklet et forløbsprogram til den gode løsladelse.
 
Det er gratis at anvende, og du kan gå direkte til det lige her
 
Gå til forløbsprogram
 
 
Cabi Kurser - faglige opdateringer til dig der arbejder med socialt ansvar og rummelighed på arbejdsmarkedet
Download Cabis samlede kursuskatalog

Kurser til dig i jobcentret:

Se kurser til jobcentre
 

Kurser til dig i en virksomhed:

 
Se kurser til virksomheder
 

Læs også